苑金辉任菏泽市公共交通集团有限公司党委副书记、总经理

发布于 2021-09-11 18:30

中国山东网,做有思想有温度有品质的菏泽新闻!
新闻热线:0530-7385226

9月10日,市国资委党委委员、副主任李仰春,市国资委党委组织科科长田信军一行到菏泽公共交通集团有限公司召开干部任职大会,集团公司领导班子和副科级以上干部参加会议。

会上,市国资委党委组织科科长田信军宣布市国资委党委决定:苑金辉同志担任菏泽市公共交通集团有限公司党委副书记、总经理

集团公司党委书记、董事长殷正红致辞,表示感谢市国资委长期以来给予的关心、支持和帮助,希望苑金辉同志能尽快进入新的工作角色,助力公司改革发展更上台阶。此外,他就今后集团公司的发展提出要求:一要解放思想,旗帜鲜明地坚持和强化党的领导。把坚持党的领导、加强党的建设贯穿到企业改革发展全过程各方面,强化党委“管方向、抓班子、带队伍”的作用,加强对各级领导干部的教育、管理和监督。树立党建活动品牌意识,深入推进党支部提升活动。二要全面深化改革,激发企业内在活力。认真贯彻落实市委、市政府、市国资委关于国企改革的决策部署,抓重点、补短板、强弱项,调动各项资源要素积极性,激发企业内生动力,全面提升改革综合成效,推动企业高质量稳健发展。三要精细管理抓效益,提升企业运行质量。全力打好“增收节支攻坚战”,强抓机遇,实现企业管理理念和经营行为创新,深入推行企业精细化管理,加强企业风险管理。四要强化责任担当,积极主动作为。要敢于担当履责,崇尚实干精神,直面问题并解决问题,尽心投入。

公司新任党委副书记、总经理苑金辉作表态发言。他表示感谢市国资委党委的信任和培养,以及集团公司领导班子和广大干部职工的支持和帮助。在今后的工作中,他将做到以下三点:一、砥砺德行,修身为上,要不断加强学习、坚持实事求是的工作作风,严于律己,清正廉明。二、以人为本,修和为上,要认真贯彻落实集团公司的发展思路、方针、政策,自觉服从组织领导,做到维护干部职工的整体利益,为董事长当好参谋,做好助手。尊重和团结班子的每一名成员,尽心竭力地做好各项工作。三、以勤为本,修业为上,要做到勤勉尽职,扎扎实实履行好工作职责。

李仰春作总结讲话,他对苑金辉同志的任职表示热烈的祝贺,希望他快速进入角色,在集团公司党委书记、董事长殷正红同志带领下,团结集团公司干部职工凝心聚力,不辜负市国资委的信任和重托,不辜负广大群众的殷切期望。针对下步工作,他要求:一要提高政治站位、正确认识这次领导班子的调整。菏泽公交集团领导班子和全体员工讲政治、顾大局,不折不扣地服从组织安排。做到主动补台,各部门要积极主动地支持好工作。二要扛牢党建政治责任。要以党建工作统领全局,企业党委要加强自身建设,切实发挥好核心领导作用。三要同心协力,扎实推进企业发展。加快推进国企改革,在建立现代企业制度、市场化经营机制和三项制度改革上求突破。四要注重班子团结,凝聚发展合力。要摆正心态,自觉服从组织安排,维护好班子的团结稳定,确保各项工作的平稳推进,有序开展。五要严格遵守廉政纪律。要讲政治、守纪律、重团结,把政治修养、党性修养、品德修养、守纪修养作为日常功课。

最后,他强调,菏泽公交集团的全体干部职工要在企业主要领导的带领下,统一思想,勤奋敬业,创新发展,开创企业发展的新局面!


9月7日,济南莱芜公共交通集团有限公司党委委员、董事、副总经理许明东,党委委员、副总经理赵宪文一行到菏泽公交集团考察交流,菏泽公交集团公司党委书记、董事长殷正红,副总经理苑金辉等领导陪同。

领导一行实地观摩了企业文化展厅、公交大讲堂、沙盘室、智能调度指挥中心等,在公交大讲堂共同观看了公交集团“我的公交我的城”主题宣传片,详细了解了菏泽公交集团发展现状。

领导一行实地观摩企业文化展厅
领导一行实地观摩沙盘室
领导一行实地观摩智能调度指挥中心

随后,领导一行就安全管理、运营管理、机务维修、智能信息化建设管理等方面展开深入座谈交流。

领导一行座谈交流

下午,许明东一行在集团公司副总经理郭宇、经理助理陆长宽的陪同下,到王本庄汽车修理公司就材料管理方面进行实地考察。

许明东对菏泽公交集团发展现状给予肯定,并表示在今后工作中要继续加强联系与交流、相互借鉴、取长补短,共同提升管理,促进两地公交智慧发展。

来源:菏泽公交集团

编辑:兆鑫


中国山东网菏泽
在这里,感知菏泽,有思想、有温度、有品质。中国山东网菏泽频道新闻热线0530--7385226
307篇原创内容

 态度 | 温度 | 深度 


新闻热线:0530-7385226


中国山东网菏泽视频号来了!
中国山东网菏泽
老师,您辛苦了

百年党史 菏泽故事|单县:“百姓官”申云浦的两只木箱

百年党史 菏泽故事|于子元:鲁西南农运的先驱

百年党史 菏泽故事|赵登禹:将军血战不复还

百年党史 菏泽故事 | 梁仞仟:郓城县党组织的创始人

本文来自网络或网友投稿,如有侵犯您的权益,请发邮件至:aisoutu@outlook.com 我们将第一时间删除。

相关素材