人民日报金句摘抄(1月20日)申论素材必备

发布于 2021-01-20 20:17

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破形式主义之弊 减基层负担之重

关键词:形式主义、基层

 

★  形式主义官僚主义之弊非一日之寒,从根子上减轻基层负担也非一日之功

 

★  只有思想上高度重视,才能在行动中持续抓实抓牢

 

★  把解决形式主义、官僚主义突出问题,为基层减负作为作风建设的重点,着力减轻基层负担,精准施策、靶向治疗,打出了组合拳

 

★  作风建设永远在路上,解决形式主义问题必须驰而不息、落实落细

 

★  每一项任务都是硬骨头,都需要广大基层干部以优良作风奋起担当、不胜不归

 

★  要聚焦形式主义、官僚主义问题开展全面检视、靶向治疗,切实为基层减负,让干部有更多时间和精力抓落实

 

★  防止各条线多头重复向基层派任务、要表格,坚决纠正形式主义、官僚主义做法

 

 

★  查处形式主义、官僚主义问题数据,释放出向形式主义、官僚主义突出问题亮剑的鲜明信号

 

★  束缚基层干部干事创业的“绳索”解开了,更多问题在基层解决,更多困难在一线攻克

 

★  文山会海反弹回潮,文风会风不实不正,督查检查考核过多过频、过度留痕,给基层造成严重负担

 

★  有的缺乏自我革命精神,深挖思想根源不够,自觉不自觉地用形式主义做法来解决形式主义问题;

★  有的对整治形式主义、官僚主义的艰巨性、复杂性认识不足,出现麻痹思想和松劲心态。

 

★  “善除害者察其本,善理疾者绝其源。”力戒形式主义、官僚主义,必须找准其思想症结,从根本上解决问题

 

★  上下同欲者胜,以上率下者强

 

★  做起而行之的行动者,不做坐而论道的清谈客

 

★  作为“关键少数”,领导干部当以身作则、作出表率,把“一级讲给一级听”变成“一级干给一级看”,把“层层抓开会”变成“层层抓落实”

 

★  新形势需要新担当,新征程呼唤新作为。

 

★  基层干部饱满的精神状态、过硬的工作作风,是攻坚克难的坚强保障

 

★  百年大党风华正茂,活力来自基层,力量来自人民

 

★  以钉钉子精神把深化拓展基层减负工作一抓到底,必将使党心民心更加凝聚、干部作风更加务实、干事创业环境更加优化

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切实为群众办实事办好事办身边事

关键词:民生、社会

 

●  坚持以最大政绩理念办好群众“急难愁盼”问题

●  坚持以求实务实行动办好群众“急难愁盼”问题

●  坚持以多方联动举措办好群众“急难愁盼”问题

 

★  切实为群众办实事、办好事、办身边事,让群众享受高质量生活

 

★  把群众的小事当成我们的大事,从群众关心的事情做起,一个个民生难点就能得到解决,一个个美好梦想就能得以实现。

 

★  民生工作直接同老百姓见面、对账,来不得半点虚假,既要积极而为,又要量力而行,承诺了的就要兑现

 

★  坚持求实务实,稳妥有序高效办好群众“急难愁盼”问题,既尽最大努力,想方设法为民排忧解难,又充分考虑实际,不做超越阶段和能力的事

 

★  想群众之所想、急群众之所急、解群众之所困,一件接着一件办,真正让老百姓过上好日子

 

★  强化基层党建引领,做到民生问题出在哪里,党建工作就做到哪里

 

★  强化群众主体作用,民生问题让群众自己做主,让群众充分参与

 

★  保障和改善民生没有终点,只有连续不断的新起点

 

★  以更大决心、更强魄力,以更高标准、更实举措,不断推进民生工程,让群众过上更有保障、更有尊严的幸福生活

 

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监督同频同步 落实见人见事

关键词:政治监督

 

★  跟进监督、精准监督、做实监督,做到问题在一线发现、在一线解决

 

★  强化日常监督,党中央重大决策部署到哪里,监督检查就跟进到哪里

 

★  既抓“关键少数”,又管“绝大多数”,抓好主体责任的向下传导

 

★  用大数据“说话”更精准。“运用‘制度+科技’手段将资金底数‘统出来’、工作流程‘亮出来’、资金发放‘晒出来’

 

★  将监督贯穿于党中央决策部署的每一项要求,做到哪个环节薄弱就往哪里奔、往哪里监督

 

★  “见人”要紧盯重点

 

★  政治监督既要“见事”,也要“见人”。

 

★  各级领导干部能否带头做到“两个维护”,切实发挥“头雁效应”?

 

★  “突出对‘一把手’的监督,推动上级带好下级,加强纪委对同级党委和下级党组织的监督,做到既抓住‘关键少数’又管住‘绝大多数’。”

 

★  推出制度“组合拳”,推动上级“一把手”管好“下级一把手”。

 

★  既抓“关键少数”,又管“绝大多数”,关键在于如何整合运用监督力量,抓好主体责任的向下传导

 

★  建立了政治生态研判、清单与报告、协调联动、重点问题靶向监督、违反政治纪律问题优先处置等制度

 

★  建立精准分类、合理分工、上下联动的工作格局,深化对市管干部的政治监督

 

★  抓实要看“最后一公里”

 

★  跟进监督、精准监督、做实监督,让监督在一线起效,向基层深度延伸

 

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