如何利用定制化培训提升企业效能
发布于 2022-06-01 16:23
在产业转型和升级的挑战与机遇下，企业面临多变的政策环境，如今又面临疫情带来的外部市场的不确定因素，加上企业内部人才成长的困惑，使得企业的学习能力成为竞争致胜的关健因素，企业家和员工学习成长的速度决定着企业转型的速度和质量。
企业定制化培训是共享培训中心针对企业提升员工素质、能力、工作绩效或为促进企业战略落地、变革转型、组织效能提升等需求提供的个性化培训课程、人才培养项目或系统解决方案。
一
定制化培训的核心价值
定制化培训的核心价值<<<<
通过系统化、有针对性的定制内容，帮助客户提高应对业务及管理问题的能力，从而驱动组织效能的有效提升
提高组织内重点目标员工群体的职业技能和职业素养，促进个人工作效能提升，从而间接推动组织效能提升
提高员工对组织的向心力和归属感，促进良好企业文化的形成，从而增强组织的稳定性，促进企业战略落地
二
定制化培训内容
三
定制化实施流程
需求调研<<<<
企业现状调研+沟通培训需求+共识培训目标
方案设计<<<<
设计培训方案+明确培训课程+科学规划实施
培训实施<<<<
签订合作协议+项目前期筹备+培训实施把控
成果落地<<<<
培训效果评估+辅助结果落地+后续发展建议
【END】
电话：15065317131
地址： 山东省济南市历城区鹊华大道耀泽商业广场11楼
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