2021年粉笔课堂培训师社群会员招募(点开此文即送980元培训大礼包)

发布于 2021-09-28 12:48


粉笔课堂培训师社群会员火热招募!

粉笔课堂培训师社群全新升级

#每月培训工具包分享

#每月培训专业书籍拆读

#每月最新影视剧专业拆赏

你将充分利用这个社群

成为一名真正的培训师

通过一次次的实战参与

将你的培训能力提升到一个新的高度!

这是一个有魔性的课堂,一个高品质的培训师社群,一个不谈情怀只为解决问题、提升价值而生的平台。

目前已有28个省市区的培训人加入,分别来自70多个城市200多家企业,其中有80多家世界500强企业。这是一个大咖云集的平台,你值得加入。

你是否希望加入培训师的圈子?

你是否渴望跟同频之人共同探讨交流培训问题?

你是否希望通过参与具体的实战案例、项目活动来提升自己的培训技能?

你是否渴望将自己的课程推广给更多人?


如果是,那就赶紧加入粉笔课堂,不要错过这次招募机会!

标准会员(69.8元/年)权益


01  每周2次案例讨论

每周二、四晚上由专人组织涉及培训主题的案例,所有人员皆可参与分享,进行头脑风暴。

02  每周1次培训实战经验分享

由行业大咖分享培训实战的经验方法,涉及主题包含培训的各个方面。

03  每月1次培训工具资料包分享

由专人组织所有人员分享各自的经典培训资料,实现资料共享。

04  每月1次线上公益培训机会

由大咖通过网络进行各种主题的公益培训。

05  每月1期打卡活动

每期打卡21天,自愿报名,任务自定,由专人带领打卡并设开营结营仪式。

06  每月1本培训专业书籍的解读

由专人负责对培训相关专业书籍进行拆读,里面内容可做培训素材。

07  每月2部经典影视拆解解读

由专人负责对经典的影视剧进行拆解,里面视频可做培训素材。


VIP会员(565元/年)权益--主打研课活动,10月1日涨到665元/年


01  研课(每月1期)

除了享受标准会员服务外,可享受每月1期的研课活动。

作为培训师核心工作就是研课,所以VIP会员主打服务为每月举行1期研课活动,所有会员皆可共享研课成功。该活动属于实操项目,所有成员共创共研,力求课程达到商业课程级别

(1)研课角色

核心成员:参与到研课的每一个流程,重点是课题设计、大概设计、课件制作、磨课4个环节。

协助成员:负责协助做好课程图片、视频、案例素材的搜集;协助做好课程研发过程中的调研;对课题设计、大纲设计、课件提意见。

观摩成员:没有具体任务,但以上事项均可根据自己的时间参与进来。

备注:角色可以自由切换,比如第1期选择观摩,第2期选择协助成员。

(2)研课形式:在研课微信群完成,研课讨论主要通过语音电话会议来进行;课程各项调研主要通过电子问卷进行

(3)研课时间:每期21天,除了讨论时间安排在晚上(会提前公布研讨时间,主要集中在20:30-21:30之间),其他时间自行灵活安排。

(4)研课流程:集中学习(听书或看书)--课题讨论--大纲制作--素材搜集--课件制作--课程磨课。

02  圆桌会议(每月1期)

圆桌会议是围绕培训师成长中的问题进行深度探索,采取线上的形式开展。主要达到如下目的

解决方案:摸索出一套适合企业的新的人才培养解决方案。

编写白皮书:编写包括常用问题话术集、解决方案汇总、专业文章汇总、实战经验。

03  线上经验分享会

每月1期大咖培训经验分享。

04  1次培训转型深度诊断洽谈

获得一次跟粉笔课堂创始人一对一电话沟通洽谈机会。

05  专属VIP会议资料库

每月更新30门PPT课件。

06  公开课打折

参加全国线下公开课获得7.5折的优惠(特定课程除外)。


入会流程

第1步:根据需要选择不同会员缴费

第2步:加客服微信1004538596

第3步:填会员登记表

第4步:客服拉入进群

第5步:学群规并改群名片

第6步:自我介绍

第7步:即可参加各项活动


福利

174套培训表格

18个培训管理制度

12个培训师实务课件

9个培训手册

58个培训游戏

15个新员工培训资料

2、入会礼:入会即可赠送12本培训电子书籍+价值3980元的培训资料一份。

过往部分案例

案例讨论6:当工作与商业培训有冲突时,该如何选择?

案例讨论7:领导是内训师,如何催领导交课件?

案例讨论47:女性培训师如何平衡工作与家庭的关系?

案例讨论50:管理课程,公司安排全员来听,如何讲这样的课程?

案例讨论53:学员现场“挑刺”,如何应对?

案例讨论58:心态类培训课程到底该如何设计?

案例讨论67:如何扭转培训效果不好局面?

案例讨论75:如何做好线上培训的互动?

案例讨论86:培训课程开发如何有逻辑性?

案例讨论89:如何设计基层管理干部的课程?

  

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