这样做,公司单休不违法!你看懂了吗?
发布于 2022-05-19 05:20
对于咱打工人来说
其实幸福很简单
晚上不加班,日子就灿烂
周末能双休,就是黄金周
我们一般都默认
周六周日为休息日
但在求职时,
也会看到有的企业在招聘信息上
写着单休或大小周轮转
这个到底合不合规呢?
先别急人社君这就给你捋一捋~
“单休到底合不合规”
也就是说
只要符合标准工时制
每周至少休息1天
每天工作≤8小时,每周工作≤40小时
就是没有问题滴!
但如果出现以下情形
且用人单位未按规定支付加班工资
或安排补休
那可就违规喽~
此外,大家还要注意
一般每日不得超过1小时
特殊原因延长工作时间的
每日不得超过3小时
每月不得超过36小时
声明:本文来源网络,感谢原作者辛苦原创!本站所发稿件、图片、视频均用于学习和交流,如涉及版权问题请联系我们删除!
本文来自网络或网友投稿,如有侵犯您的权益,请发邮件至:aisoutu@outlook.com 我们将第一时间删除。
相关素材