什么是软考?网络工程师值得考吗?

什么是软考

软考是什么？什么是软考？计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试，简称软考。计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试是原中国计算机软件专业技术资格和水平考试的完善与发展。这是由国家人力资源和社会保障部(原人事部)、工业和信息化部(原信息产业部)领导的国家级考试，其目的是，科学、公正地对全国计算机与软件专业技术人员进行职业资格、专业技术资格认定和专业技术水平测试。

报考条件

《计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试暂行规定》第八条规定:

凡遵守中华人民共和国宪法和各项法律，恪守职业道德，具有一定计算机技术应用能力的人员，均可根据本人情况，报名参加相应专业类别、级别的考试。

考试级别

计算机资格考试划分为计算机软件、计算机网络、计算机应用技术、信息系统和信息服务共 5 个专业类别，并在各专业类别中分设了高、中、初级专业资格考试。人社部和工信部将根据发展需要适时调整专业类别和资格名称。

计算机资格考试每年上半年和下半年考试的级别不尽相同，所以，大多数类别的考试每年举行一次。考生可以在中国计算机技术职业资格网上的"考试安排"栏目中查询每次的考试计划。

报名方式

考生报名方式主要分为:网上报名与考生本人到指定地点报名两种。

现场报名

《计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试实施办法》第八条规定:

符合《暂行规定》(即《计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试暂行规定》)第八条规定的人员，由本人提出申请，按规定携带身份证明到当地考试管理机构报名，领取准考证。凭准考证、身份证明在指定的时间、地点参加考试。

网上报名

考生通过中国计算机技术职业资格网上的网上报名专栏或各省的人事考试网填报注册信息，进入报名系统后，签订诚信考试承诺书、正确填写报名信息、上传本人照片并提交至考试机构审核，审核通过后可在网上缴费或在指定地点缴费，完成报名。考生可在规定时间内自行打印报名表与准考证。凭准考证、身份证明在指定的时间、地点参加考试。

注意事项

上半年报名一般安排在 3 月初至 4 月初，下半年一般安排在 8 月初至 9 月初，报名时间约一个月。一些地方例如内蒙古自治区上半年的报名时间提前到 1 月中旬。

1、报名与考试可依据的身份证明包括:居民身份证、军人的证件、护照、户口本等。

2、考生报名需缴纳考试费，费用标准由当地物价部门核准。

3、每次考试个人只允许报考一种资格。

4、各地的具体报名办法由考生报考所在地的当地考试机构决定。

软考作用

计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试，简称软考。为什么考软考？作为国内唯一的IT领域权威考试；《国家职业资格目录》调整后，拟列入专业技术人员职业资格58项，其中，准入类31项，水平评价类27项，软考排在34项；考试性质：既是职业资格考试，又是职称资格考试；（国企一类单位，评级可加工资）。

全国各地人才引进政策都能加分，通过考取软考证书落户；2019年新个税执行后，凡是拿到软考证书，还能抵扣3600元专项扣除费。相比国外PMP、ACP等认证几千的考试费和培训费，需要定期续费。软考性价比高，一次考过终身受用。

01.对国企和各家单位涉及到职称和加薪。这个证书是人社部和工信部颁发的，是计算机从业人员职称评定的唯一资格证明，对于副高以下的职称只要获得相应证书就可以申请评审。因此，如果你有考公务员的倾向，或者已经就职于国企和事业单位，那么软考证可以直接助你加薪，在有些地方，中高级软考证的加薪幅度会高过研究生等。在很多的大中型企业，软考证书被直接被认作职称证书，从而获得相应级别的调薪。

02.对积分落户有帮助。对于在上海、北京、广州等一线城市打拼的年轻人来说可谓意义非凡。根据上海正式实习积分落户政策，持有信息系统项目管理师（高级）证书的人能够给积分落户加120分，为落户上海，取得一线城市户口添上重重的筹码。在另外的北京、广州等一线城市，软考证也都成为积分落户一重要的加分项。

03.提升个人技能刨去直接涉及利益关系的升职和加薪，软考证书在学习过程中也可以拓宽知识面，增加知识，对于在公司的成长也是有一定帮助的。尤其是可以梳理

知识体系，软考涉及的知识面还是比较广的。对于有工作经验的人来说，把这些知识做一个系统的总结，大有益处。再就是软考容不容易考过的问题，软考其实表面通过率低，但实际还可以，因为有不少没复习的都弃考，这样会拉低通过率。

软考前景

1、软考发展较快，规模持续增长

　　从2004年开始实施了考试的新政策，考试规模得到了迅速发展，年报考人数超过了25万人，年合格人数接近5万人，并在迅速上升中。

　　2、软考“十三五”规划

　　“十二五”软考报名总人数达165万，平均通过率为：16.9%。“十三五”软考规划报考人数达250万。软考为“十三五规划”以及“中国制造2025”培养和选拔产业需要的创新型、工程型人才。“十三五”期间，计算机软件资格考试争取实现参考人数每年五十万，五年完成250万总量目标。

3、软考增加开考科目，以适应发展需要。　

4、国家软考纳入高校人才培养和教学体系

5、国家软考办高度重视软考，定期举办软考工作会议

6、软考市场热度持续上涨，企业积极参与和认可。