你知道吗,他们在这个夏天打了一场又一场漂亮的攻坚战

融入工作，铸造坚强战斗堡垒

兵马未动，旗帜先行。

三月底，一〇室党总支依托重大专项工程和技术攻关成立了四支党员突击队。以“融入式”党建为主线，以提高党组织的创造力、凝聚力、战斗力为根本，以重点项目为切入点，充分发挥党员的先锋模范作用，打造坚强战斗堡垒，为全面、高质量完成各项科研生产任务提供思想保证和组织保障。

五月劳动竞赛正式开始，一〇室党总支结合重点任务将优秀党员和战斗集体配置到型号研发一线，确保了各项任务安全高效优质完成。在面临型号重要节点和技术难题面时，突击队的党员带头集智攻关，拿下了多个任务节点。

党员突击队，是劳动竞赛中的一面鲜红旗帜，引领着最正确的政治方向，也是劳动竞赛中的坚强战斗堡垒，保证一路推进拿下硬仗。

每月总结，集中晾晒再蓄能

知人者智，自知者明。

劳动竞赛中一个劲闷头干是不行的，还得有总结。一〇室分工会在每月室生产会上都会组织劳动竞赛各项目组进行当月工作完成情况晾晒。晾晒不是评比，是对过往工作中出现的问题、经验进行归纳整合，根据相应情况再及时调整开展下一步的工作。

各项目组每次都会用PPT的形式展示每月的工作完成情况，同时也会分享自己遇到的问题以及一些管理经验。说到问题的时候，常引发大家的讨论，大家群策群力，当场给出一些解决办法和建议，而好的管理经验也为其余项目提供借鉴和启发。

劳动竞赛每月集中晾晒是一〇室分工会组织劳动竞赛以来首次实施的方式，虽然第一次吃“螃蟹”，但“味道”很好。各项目组在晾晒之后，对下个月的工作有了更明确的方案和思路。

清凉慰问，防暑降温鼓士气

炎夏送清凉，关怀暖人心。

战士们在前线冲锋陷阵，后勤保障也要强有力地跟上。哪里有一线，哪里就有服务保障。为了维护一〇室职工的健康权益，一〇室分工会组织开展了“夏送清凉”活动。

送清凉的时候正是周六，没想到劳动竞赛项目组的同事大部分都在办公室加班。分工会不仅准备了防暑降温的金银花露、王老吉等，更有夏天必备的大西瓜。室领导把降温物资发放到职工手中时，大家都露出了笑容。

有同事说：“这下我们更有干劲了，争取提前圆满完成劳动竞赛节点和目标！”

守住节点，攻坚克难尖刀连

7月15日，是一个重大的节点，需要交付的设备、基座模型、出图的数量达到了最高峰值。时间紧，任务重，既要保证进度，也要保证品质。同时还有技术状态的迭代修改带来的蝴蝶效应，总段交付节点迫在眉睫，状态调整带来的修改何去何从，改答卷还是先交卷？

为了确保某产品某总段模型发厂质量，项目组顶着巨大的交付节点压力，最终艰难地做出了优先修改模型的决定。

精细化管理、责任到人、日计划、区域负责人补位制度、动员加班等方式促进模型顺利交付。11号楼的外景，因他们在深夜中格外通明；寂静的楼道中偶尔传来急促而清晰的交谈声，头顶的白炽灯每晚默默奉陪到转钟。

最终，7月15日，他们完成任务节点，成功交卷。

这是一场与时间赛跑的竞赛，这是一群有着共同理想的伙伴。

他们激情饱满有精神，主动作为有担当，拼搏进取有作风，为实现重点项目节点和数字化转型目标在这个夏天挥洒汗水。

虽有夏日酷暑，但挡不住劳动竞赛的火辣激情。经历过这段燃烧岁月的日子，数字化人在数字化转型道路上的脚步会走得更稳、更坚定，行健致远，静水流深。