对于广大职工特别是工人们来说，其实是都盼着自己能够早日熬到退休年龄，不用再去上班，不用每天起早贪黑那么辛苦，每个月固定领取养老金，踏踏实实、舒舒服服的享受享受退休生活的。
我身边有一些亲属啊、邻居啊，都是近几年才退休的，看他们的退休生活过的，真的是很惬意幸福的。一方面，目前来说我国的法定退休年龄在全世界范围内来看是最有优势的，男性满60岁，女干部55岁，女工人只需满50岁就能退休了。
可以说，大部分人虽说退了休，不用再去上班了，但其实他们的体力啊精力啊等等各方面都还很充沛，而这个时候子女多数又都已经成家立业不用他们操心了。因此很多退休人员便开始安排起自己丰富的退休生活，读个老年大学啊，或者经常和朋友们聚在一起发展发展自己的业余爱好啊，再或者经常到处走走，饱览祖国大好河山啊等等。总之，日子过得非常舒坦。
可近些年来，随着我国老龄化问题的不断加剧，“延迟退休”的话题是经常出现在我们生活中的。“十四五”规划中指出：要实施渐进式延迟法定退休年龄，按照“分类推进、小步调整、统筹兼顾、弹性实施”原则。咱们都知道，“十四五规划”值得是从2021年到2025年，所以咱们也可以说，“延迟退休”这项几乎关系到每一个人切身利益的政策，已经大体上确定了，将在四年之内基本落实。
一直以来，很多人都不太理解咱们为什么要实施这个“延迟退休”政策，有些人说，现在这个退休年龄不是挺好的嘛！人们退休之后有大把的时间经营自己的老年生活。若是都延迟到65岁才能退休，那退休之后没过几年就70岁了，就属于高龄老人了。
下面咱们不妨来看看实施“延迟退休”政策的主要原因都有哪些？首先，咱们国家人均预期寿命是在不断提高的，要知道，1957年的时候，咱们国家的人均预期寿命才57岁，发展到现在，都已经超过77岁了，足足提高了20岁呀！所以咱们目前的退休年龄实际上是根据以前的人均寿命来制定的，发展到现在，平均寿命增加了，退休年龄的制度随之改变也是正常合理的，这也是为了能够更加的适应社会的整体发展。
还有个原因是什么呢？就是我国老龄化问题越来越严重了，出生率一直没有明显提升，所以这样一来，若是过早的退休会给中年人造成沉重的负担，老人越来越多，年轻人越来越少，就会发展成一少部分年轻人要去供养一大部分老年人，这么沉重的压力年轻人显然是无法承受的。你想啊，现在年轻人本来生活压力就挺大，刚步入到社会，找份工作，但是工资普遍不是很高，除了自己的日常开销，结婚有小孩的还得养活小孩，就算没有小孩，也得过早承担起赡养父母的责任吧？所以现在的年轻人是很不容易的。如果养老金的缺口越来越大，是非常不利于社会的稳定发展的，因此如果从这个角度来看，延迟退休是非常有必要的。
其实还有一个原因，就是西方国家的退休年龄普遍都在65岁左右，有的甚至更长，可以说延迟退休这件事在外国很多国家早就开始逐步实行了。显然，这已经成为了整个世界都在调整的事情，那么咱们国家在现在开始调整，也是符合未来的一个整体发展趋势的。
以上三点就是国家之所以要实施延迟退休政策的主要原因，其实道理人人都明白，可现实生活中还是有很多人对这个“延迟退休”持反对态度，主要原因还是大伙都辛辛苦苦工作了大半辈子了，都想能尽早退休早点享受生活，担心一旦延迟退休，万一身体啊，精力啊各方面状态不太好，却还得继续工作，工作效率也得不到保证。
基于种种原因吧，有些专家提出了自己的建议，比如说建议把延迟退休改为按工龄退休。比如说工龄达到30年，社保缴费年限也达到要求的，无论多少岁都可以申请办理退休手续。这个建议提出来之后，立刻得到很多人的赞同，这些人觉得，按工龄退休要比延迟退休更为合理公平的。
那这种方式到底可不可行呢？其实这里边还是存在一些弊端和问题的，比如说有的人参加工作的时间比较晚，那如果让他们也按照工龄退休的话，很可能会出现到了70岁还不能退休的情况，所以到时候这样的问题要如何解决呢？
所以如果这么来看的话，就按照“十四五规划”中说的那样，小步调整，实行渐进式延迟退休还是比较能够让人接受的，什么是渐进式？就是不会一步到位一下子延迟到多少多少岁，慢慢来，比如说刚开始每年只延迟几个月，一点一点的过度，几年之后自然就延迟到65岁了，这样一步一步的来，是容易被更多人所接受的。
看到这可能又有人要问了，说未来要是真的延迟到65岁才能退休，参加养老保险还划算吗？会不会亏本啊？就是退休的太晚，自己一直到去世也没能把自己交的钱领回来？
在这里我要明确告诉大家，这个是不用担心的。因为咱们的人均预期寿命不是一成不变的，可以说每年都在往上增加，2000年的时候我国人均预期寿命还只有71.4岁呢，现如今都涨到77.3岁了。并且按照“十四五规划”，咱们的人均预期寿命还要再增加一岁呢。
再有，我国养老保险待遇是在不断完善的。根据“十四五规划”我国将落实职工基本养老保险遗属待遇和病残津贴待遇。遗属待遇是咋回事呢？就是很多人不是担心么，说一旦自己活不到平均预期寿命，早早就撒手人寰了，那家人尤其是孩子该怎么办呢？完善遗属待遇政策后，其实就意味着自己缴纳的养老保险肯定不能打水漂了，也会形成对于家庭的养老保障。而病残津贴待遇其实就是针对参加养老保险以后失去劳动能力，又达不到退休条件的人员发放的。目前，全国已经有不少省份在试点。
还有一点大家别忘了，我国的养老金水平也是在不断提升的。延迟退休、提高领取养老金的最低缴费年限之后，与之对应的就是肯定也会提升大家养老金待遇的。按照养老金的计算公式，基本养老金是由基础养老金和个人账户养老金组成的。基础养老金跟缴费年限挂钩，个人账户养老金也跟个人账户的余额和退休年龄确定的计发月数挂钩。因此，即便是延迟退休，领取养老金的最低缴费年限也提高了，大伙也不用过于担心。因为领取养老金的标准肯定也是会越来越高的。
还有一点就是推动延迟退休后，养老保险缴费的负担可能会降低。因为一旦开始实施延迟退休政策，养老保险基金的收支压力将会大大减轻。比如说，女性如果平均20来岁开始参加工作，50岁退休的话，筹集养老保险基金的年限是30年，而女性的平均预期寿命已经超过80岁了，她们领取养老金的年限也是30年。尽管男性、女性管理技术人员和灵活就业人员退休年龄比50岁晚，但实际上由于是统一的养老保险基金，压力还是需要汇总到一起的。而实施延迟退休后呢，由于交费年限增加，而大家领取养老金的年限缩短了，所以这一增一减，就会减轻养老保险基金的收支压力，压力减小了，咱们养老保险交费的负担就有可能会降低。
结合上面咱们所说的，大家可千万不要以为延迟退休后，缴纳养老保险就不划算了就吃亏了。大家还是要按部就班地缴纳保费，并且还是要坚持“多缴多得，长缴多得”的原则，为了自己的退休生活，老年生活打下一个坚实的基础。
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