为什么说进入体制内以后,一定要有一个健康的爱好

文：这道题我会

今天我在刷朋友圈，突然看到了这么一条消息。和我同一批进来的小姑娘，硕士毕业，嫁给了自己的爱情，还生了一对人人羡慕的龙凤胎。这种人，其实在我眼中就是人生赢家本家，如果不作不闹，他们的日子只能越来越好。但是，直到我看到朋友圈的时候，我才意识到，安稳的日子也有焦虑，很多体制内的公务员也想走出舒适圈。

我特别喜欢看《甄嬛传》，有一幕我印象特别深刻。后宫里有个妃子叫敬妃，很早就失去了生育能力，没法往上爬。虽然不受宠，日子却比上不足比下有余，后面还有一个天天被华妃掌嘴的端妃。她其实就活在自己的舒适圈，但日子久了，人就寂寞了。于是她培养了一个健康的爱好—--数砖头,皇后打胎小分队完成了不少堕了么订单，敬妃还是不争不抢数砖头，最后活到了大结局。

其实我也很明白，很多公务员在学历这块，都很拿得出去手。和我一批进来的五个人，三个都是985的硕士，还有两个很不错的二本。这样的人就如同电视剧里的敬妃，将门之后，多多少少有点小傲娇。希望能在体制内大展拳脚，官运亨通。但想法很美好，现实却很骨感。

以我所在的基层税务为例，年轻人干的都是重复性的事务。纳税人来了，要求增加专票，看看合同没问题，看看发票是真的，按格式出一份报告，流程就算完了。很多事情就是这样，没有多少技术含量，不做也不行，但领导也看不见，对你晋升也没有多少帮助。再说说晋升的难度，我们单位人少级别高职数多，下苦工的人还可能晋级到副科长的实职。很多大局一万多人，年轻人就只能后面拿着爱的号码牌，一点办法都没有，当然有关系有门路的人是可以插队。前两天来我们局做演讲的先进，脑癌坚持岗位，才是个副科，还不是实职。

那么我们能怎么办，这个时候我说得健康的爱好就起了作用。作为一个晋升受阻的公务员，有一个爱好打发无聊的时间，消遣自己，填补自己因斗志消磨而逐渐空虚的内心，是多么幸福的一件事情。上班八小时，我尽心尽力，按照规章制度做好工作，让领导满意，让群众放心。八小时之外，我又是斜杠青年，提笔挥墨，画一画我们大好河山；呼朋唤友，健身房挥汗如雨；甚至啥都不干，就单纯看看小说追追剧都可以啊。

至于走出舒适圈，为啥要走出。如果你走出去会给你带来生活上质的飞跃，那么请一定要拼尽全力。但人总不能为了走出而走出吧。比如那个宝妈，最近又是备考博士，又是准备遴选，然后呢？你的家已经安在当地了，你考上博士，你考上遴选了，你有足够的钱在省会买房子么？如果脱产读博士，你的孩子谁来照顾？这些问题你都考虑过么。自律的本质是延迟满足，如果只是延迟，而没有满足，你的自律一文不值。

工作的本质无非用自己的时间换生活的所需。我十分佩服飘在外地的打工人，多劳多得，无可厚非。但我更爱公务员这门职业，因为它带给我的是安逸、舒适、清闲和稳定感。

人生就短短几十年，那些只考虑自己在别人眼中碌碌无为，不想想自己已经拥有的幸福，你们手中的幸福也会慢慢溜走。公务员比企业多了很多空闲的时间，为什么不钻研一点自己喜欢的事情呢？

一味地把仕途升迁、行政级别作为成功的标准，成为公务员的那一天就开始设计自己“省部级之路”，甚至想进zzj，一旦看不到希望，就觉得自己呆在舒适圈，一事无成。

这样的人生我不想过，你们呢？

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