留法人怎样找工作?

对于留法的同学们来说，拿着法国颁发，中国政府认可的文凭回国发展是最让人心驰神往的一个职业规划。

因为国内的经济处于高速发展期，政治、文化上又完全没有偏见和歧视，而且对“海归”青睐有加，大环境很适合职业发展。

那么留法人回国有哪些就业途径呢？主要分为三种：

一是创业开公司，凭借自身的资源和能力找业务。这种途径风险较大，但收益也高。

二是在政府部门、国营企业或民营企业中找工作。现在的各种考试明确规定只要海归的学历得到教育部的学历认证，是完全可以参加考公的。

第三种，就是在法资企业的驻华分公司或办事处工作，既能获得相对高的收入和良好的发展前景，又能生活在熟悉的文化氛围中。

近年中法外交形势一片大好，广大法国企业在近年内大举进军中国市场，带来更多竞争的同时，也使得能说法语或具有法国工作背景的人才拥有了更多条件优越的就业机会。

那么，如何才能抓住这些机遇，在法资企业找到适合自己的职位呢？

首先，大多数在华法企对应聘者有如下要求：

1. 国籍：中国和法国均可。但身价可不同。法国籍人士月薪基本都在五位数（人民币）以上。中国籍的则根据学历及个人能力的差异在2000至10000 不等。

2. 专业 ：通常要求所学专业和工作范围相符合。一般不会跨专业招聘。

3. 学历：部分法企要求应聘者持有法国文凭，大多数企业都要求至少本科以上。

4. 工作经验：普遍要求有国外企业或跨国公司工作经验。

5. 语言能力：对于中国籍的应聘者，通常要求具有良好的法语水平，英语好的话也很好，是加分项。

6. 计算机操作能力：多数职位要求此项为 excellent，即能熟练操作日常办公软件，如MS Office 等。

那么如何早做准备呢？

一，长期规划。所谓长期规划，就是要定位清晰，准备充分。早在制定留学计划之时，就应该盘算好自己将来的就业方向和目标。

临近毕业的时候，针对求职的各项准备工作更加至关重要。简历最好准备中、英、法三语，全文不能出现任何错误，格式一定要标准、简明，关键是要突出自身的优势。

二，冷静从事，即不骄不躁，胸有成竹。对于面试之前一定要做到知己知彼，清楚对方企业的特点和对这个职位的需求是什么，并且作好相应的对答准备。