房地产员工的朋友圈为何天天发公司广告

每个人活着都不容易

镔铁特别在意自己的发型，所以有了杀马特。写字楼里上班的比杀马特工资高很多，所以不大会用低成本的头发彰显自己。

青铜开始为何和写字楼搭调，开始花自己的工资细分服饰。无论是西装文化还是商务休闲。敢随意穿的除了无业就是老板，所以小众国风才是老板的品位。

白银有钱就喜欢换车，15万往上就开始有讲究了。其实往上看开发商老板从来不在意自己坐什么车。

黄金终于开始玩房子，首套刚需并不明显。当你发现一个人特别不在意座驾的时候，基本就是房子数量已经超3套了。房子的数量和车子价格成反比。

我们从生出来，无论男女穷其一生都在想尽各种办法发出自己的声音，化妆品放在脸上不难受么，是给自己看的么，如果不是为何要自己花工资买呢？直到有了自媒体和网红，这个问题似乎清晰了。赚钱呗，只是把成本从手上挪到了脸上，从线下挪到了线上。

真正已经实现德智体美劳全面发展的美女，根本不化妆。

不晓得何时，企业也发现员工私人人脉的推广价值，无偿征用开始了。

前几天有个地产朋友告诉我，领导强制他每天为公司发朋友圈广告，朋友们把自己拉黑了怎么办。我说很简单。

首先你得了解一个事情，如果你所处的生活阶段还在谋求名利，那就应该建立自己的自媒体。认真的经营自己的线上人脉，就像对待自己的社会人脉一样认真。领导现在敢征理直气壮的免费用你的朋友圈，是因为线上的你还不够强大，没有任何付费价值。你见过看门狗敢要工资的么。

生活中因为有你的朋友、同事、同学、亲人认识你，所以你在这个社会上是活的，而且认识的人越多，质量越高你就越强大，这叫社会人脉。

假设你依然活着，但是社会上所有的人都不再认识你记得你，你的力量在萎缩，萎缩到一定程度基本等于死了。如果这个道理你认可的话，你就应该清晰知道线上的那个你还没有进化成为一个拥有独立意识的人，尚且只是一个可以被呼来唤去的看门狗。

你应该让线上的你诞生，你的价值观、职业、爱好等等放上来，一部关于你的小说开始上线。分享该分享的，诉说该诉说的，必要的时候用线上的你保护线下的你。

企业看到那时的你会分成2类。

第一类是觉得你太危险，不能录用。它之所以认为你危险是大概率是无法随意压榨欺负你，这类企业不会录用你，其实这是线上的你上去就帮你做了筛选。

第二类是觉得你挺好，有自己的IP 和流量，所谓流量其实就是你的线上人脉，应该录用你。如果用你的线下人脉给企业帮忙应该付费，那用你的线上人脉同样应该付费。说到这里我要详细拆出来讲一段。

我们朋友圈有三类泛滥。

第一类是失败女（男的也有这么做的，但是仔细观察都不太爷们儿）晒心情，只要你晒心情，无论多高端，基因都是失败的（娱乐业除外）。

第二类是微商，这个不多讲，生意而已无可厚非。

第三类是被公司征用的个人朋友圈，详细吐槽一下。

朋友圈本质上是个人的，这和我的老同学、闺蜜、私交本质是相同的，都属于我的私人资源。有没有一个房地产公司敢对员工宣布，员工有义务拉自己的亲戚朋友来买房，并且不给佣金，如果不买要扣员工工资。所有人都会说这个公司疯了，距离倒闭不远了。但是为何有些开发公司强制征用员工朋友圈，就可以接受呢。

第一无偿征用员工朋友圈

第二强制发送公司广告

第三每天都要强制发送

第四不按时发还要罚钱

这和强制征用员工人脉来买房有什么区别呢？

强制性的朋友圈广告对企业没有任何品质可言，就像一元店门前的扩音器一样对马路公共环境有组织的生产声音污染，员工的人脉功能被机器阉割，好端端的一个人被手术后做成一模一样的锥子脸每天出来喊一声。

希望获得尊重的前提是自己先意识到自己价值，拒绝免费是第一步，无论他是朋友还是企业。