安徽公共资源交易集团招聘造价人员.

发布于 2021-09-20 19:13


我们

安徽公共资源交易集团

2021年公开招聘


单位介绍

安徽公共资源交易集团(以下简称“安徽交易集团”)是合肥市国有资产监督管理委员会重点监管的国有企业,也是国内首个国有全资公共资源交易企业,注册资本金2亿元,下辖安徽诚信项目管理有限公司、安徽省政采项目管理咨询有限公司、安徽省农村综合产权交易所、安徽联合技术产权交易所、安徽省环境能源交易所和合肥市产权交易中心等6个全资和控股子公司及3个参股公司。

自成立以来,安徽交易集团一直秉承“规范、高效、创新、服务”的企业文化理念,打造了“阳光一路”的企业品牌,现已成为“操作规范、服务高效、创新引领的国内综合型公共资源交易领域一流知名国企”。先后完成世界制造业大会、合肥市轨道交通、中科大先研院、量子信息与量子科技、安世半导体、环巢湖治理、保障房、高架桥等一大批全省全市重点重大和民生项目招投标,为安徽合肥城市大建设和地方经济社会发展作出了显著贡献。

工程类招聘详情

情况介绍

(一)发布公告

即日起在在合肥市国资委、市人社局、安徽交易集团、合肥源动力官网等网站发布招聘公告。

(二)网上报名及资格审查

1.报名方式:采用网络报名的方式进行。

2.报名网址:考生登录网上报名平台(http://ahexam.cn)报名。

3.报名时间:2021年9月17日16:00-2021年9月27日16:00。

4.报考人员报名前,应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。报考人员登录报名网站进行报名,认真阅读并签署“诚信承诺书”,填写《报名资格审查表》,上传本人电子照片(近期免冠正面证件照.jpg格式,宽度1-2厘米,高度2-3厘米,分辨率约为300-500像素,大小为100kb以下),报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查,其实际情况与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、聘用等资格。每位报考人员限报一个岗位,并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。

5.报考人员报名后,于2021年9月29日16:00前可随时登录报名网站查询是否通过资格初审。

6.如网上资格初审通过,请于10月5日16:00前通过网上报名系统按规定缴纳笔试费用40元/人,逾期视为自动放弃报考。初审合格并且缴费成功者全部进入笔试环节。

7.考生于2021年10月9日9:00至2021年10月10日9:00从报名网站下载打印笔试准考证,按准考证上指定的时间、地点,携带准考证和本人有效居民身份证参加笔试。

8.由集团人力资源部、纪检监察室进行监督。

(三)笔试

1.笔试采取闭卷形式进行,测试时间为120分钟,满分100分。造价编制岗测试内容主要为造价管理、工程计价、工程技术与计量、计价规范、相关法律法规等应知应会专业知识和应用能力。产权交易岗测试内容为公共知识,主要内容为政治、经济、法律、管理、人文、科技、行测等综合知识。

2.笔试时间、地点等相关事宜以准考证公布为准。

3.应聘人员应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。按目前疫情防控工作有关要求,考生进入考点前将进行“安康码”核验及体温测量,无异常情况方可进入考点参加考试,考试期间需全程佩戴口罩。

4.笔试结束后5个工作日内公布成绩,公布时间为3天,笔试合格分60分,不合格者不得进入下一环节。各岗位分别从笔试合格者中,按不低于1:2比例自高分到低分排序确定进入资格复审人员,最后一名如有多名考生笔试成绩相同,一并进入资格复审。笔试合格者比例低于1:2,则取消该岗位的招聘计划。

(四)资格复审

资格复审的时间、地点以合肥源动力官网(www.ydlhr.net)官网公告为准。

进入资格复审环节的人员,须在规定时间内携带本人有效身份证原件及复印件、学历证书原件及复印件、相应的资格证书和职称证书原件及复印件、网上报名资格审查表、教育部学信网下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》、社保缴纳明细及招聘岗位规定要求的其它材料和相关证书(证件)原件及复印件,到指定地点进行资格复审。

若本人不能亲自前来办理,可委托他人代为办理,但必须由考生本人向被委托人提供书面委托书。被委托人需携带个人有效身份证件原件及复印件和考生资格复审所需要的证件原件及复印件。

凡出现以下任一情况:与报考条件不符的、不能提供规定证件材料的、不能在规定时间接受资格复审的,即为资格复审不合格,不予发放面试通知书。

资格复审后,面试人数出现空额的,按笔试成绩从高分到低分等额递补一次。

资格复审合格的报考人员,现场领取面试通知书。

(五)面试

1.面试采取半结构化面试的方式,面试满分100分。

2.面试时间、地点以《面试通知书》为准。考生携带面试通知书和本人有效身份证参加面试。因故未能按时参加面试的,取消其面试资格。

3.面试主要考察应聘人员专业技术水平、沟通表达能力、随机应变能力、团队协作意识和仪容仪态等。

(六)入围

考试综合成绩按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%计算,结合招聘工作相关要求,依据综合成绩从高分到低分按招聘计划数1:1的比例确定入围人员。

小砼点评

安徽国企,合肥上班,感兴趣的可以去试试。

“招聘信息来源于网络,求职过程需谨慎,谨防上当受骗”

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安徽公共资源交易集团校招、社招均有岗。

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