2022年二胎补贴政策

发布于 2021-10-18 01:32

在北京只要是合法生育二胎,享受待遇和一胎是一样的!包括生育医疗和生育津贴,如果是晚育,额外有30天晚育生育津贴。北京第二胎生育津贴领取时所需要的材料如下:

1、二胎生育服务证及复印件;2、顶点医疗机构出具的婴儿出生证明及复印件;3、医学诊断证明书及复印件;4、填写《北京市生育保险申领待遇职工登记表》两份;5、填写《北京市生育保险手工报销审批表》两份;
6、单位填写《北京市生育保险手工报销医疗费用申报结算汇总单》;
7、医院检查的缴费凭证。
由女方单位向社保部门提交,生育津贴=本人生于当月的缴费工资基数/30天*产假天数
根据我国已经出台的一些计生政策和计生部门工作人员的说法得出的结论是:单独生育二胎与生第一个孩子相比,生二孩的产假福利会缩水,比如没有晚育假了,女方少休30天。但是,符合生育政策的二胎仍然可以继续享受生育津贴。不管你是生第几个,只要符合计划生育政策,有‘准生证’的,费用都可以报销,报销标准都一样。

北京二胎相关政策(一)增加产假天数

之前北京市女职工生育后享受的假期,大体包括国家规定的98天产假、北京法规规定的30天晚育假以及经单位批准可享受3个月独生子女奖励假。变更后,北京市女职工生育后享受的假期,除国家规定的98天产假外,还享受30天生育奖励假。同时,女职工经所在机关、企事业单位、社会团体和其他组织同意,可以再增加1至3个月的假期。(二)增加配偶陪产假《北京市人口与计划生育条例修正案》规定,北京女职工生育后,其配偶可享受陪产假15天。这是在原本产假时常不变的情况下新增的假期。(三)北京市产假工资多少钱本市行政区域内的用人单位,包括企业、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师(会计师)事务所、有雇工的个体工商户(以下简称用人单位)和与之形成劳动关系的职工,应当参加生育保险。来源:北京生育保险

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