2022年企业人力资源管理师培训考试介绍
发布于 2022-05-19 09:55
2022年企业人力资源管理师考试及补贴相关介绍
取得证书后享受政府补贴
四级1500元
三级3000元
二级4000元
一级5000元
报名时间：即日起。
开课时间：2022年5月28日
企业人力资源管理师 考试原来由国家人力资源和社会保障部全国统一组织考试，考试合格后由人力资源和社会保障部颁发证书，按照国家职业标准分为人力资源管理员（原国家职业资格四级)、助理人力资源管理师（原国家职业资格三级）、人力资源管理师（原国家职业资格二级）、高级人力资源管理师（原国家职业资格一级）。
企业人力资源管理师在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作。国家自2020年开始政策改革，改由人社部下属符合条件的第三方评价单位组织考试颁发证书，依旧国网可查，现只能逐级去报考！
企业人力资源管理员
（原国家职业资格四级）
培训费
班型1、网课班
培训费980元
班型2、录播课+网课+1天面授精讲+考前3天面授集训
培训费1480
班型3、面授班
培训费1880
考试费、教材费
1.考试费180元
2.教材资料费121元
助理人力资源管理师
（原国家职业资格三级）
培训费
班型1、网课班
培训费980元
班型2、网课+1天面授精讲+考前3天面授集训
培训费1580
考试费、教材费
1.考试费230元
2.教材资料费123元
企业人力资源管理师
（原国家职业资格二级）
培训费
班型1、网课班
培训费1580元（含论文审阅 ）
班型2、网课+1.5天面授精讲+考前2.5天面授集训
培训费2080 （含论文审阅 ）
考试费、教材费
1.考试费330元
2.教材资料费133元
2020年起，第三方考试鉴定，人数达到相应且无疫情小规模组织考试，可根据学习情况上报考试。
人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、薪酬福利管理、绩效管理、劳动关系管理、劳动法、职业道德、基础知识。
职业：企业人力资源管理师
等级：中级（职业技能四级）、
高级（职业技能三级）、
技师（职业技能二级）
高级技师（职业技能一级）
1.理论知识：选择题
2.专业技能：简答、计算、案例分析
以上均采用上机考试
3.综合评审可以采用论文答辩方式。（二级、一级有此项目）
报名提交资料
1.《职业技能等级认定申报表》一式 3 份
2.近期免冠 1 寸蓝底纸质照片2张+同底电子版照片
3.身份证、学历证书复印件各2份
4.职业资格等级证书复印件（报考三级、二级、一级必须提供）各2份，
5.申请一级和二级的人员报名时，提交标准格式的论文一式 4 份
6.按所报班型联系老师缴费
周老师18995176827微信同号
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