财会行业大趋势,财务人员如果再守着传统的会计观念不改变,未来的职场发展会非常危险!32岁财务经理,手持中级、注会面试却惨遭淘汰!
发布于 2022-05-19 06:58
工作原因，认识了一位32岁的财务经理，听她讲述了自己求职惨遭拒绝的经历。分享出来希望也能给其他财务伙伴提个醒。
事情是这样的，月初她手持中级、注会证书，打算跳槽去一家上市公司，本以为十拿九稳的面试，最终却以失败告终。
过程也很简单，在经过简历关、两轮面试关之后，在最终与财务总监交流的时候被pass了。
说起时她略显尴尬：
"对方给我拿了一份财务报表，让我结合公司的采购、销售环节说一下经营分析的思路，以及建议和措施。我平时光顾考证了，工作上也是核算为主，哪里懂业务。结果只好按照书上的一些公式和指标胡乱分析了一下，答得挺差劲的……”
说起来，这位财务经理单凭证书和简历很优秀，但跟大多数财务人一样，都存在这些通病：
能做出漂亮的表格，但分析不出数据背后存在的业务风险和问题；
只记账、核算，不会站在企业管理角度进行财务分析，提供决策支持；
不懂业务，更不知道如何深入参与业务创造价值....
业财融合时代下，这种“账房先生”式的思维已经跟不上企业发展的节奏了，而且也容易被淘汰。如果只盯着记账、核算，不能深入业务为公司创造价值，手持再多证书也没用！
而老板想要什么呢？很简单，就是具备业财融合思维，能够站在企业经营角度提供决策支持，为企业降成本、控风险、增效益的管理会计人才，尤其疫情之下，他们的价值会更加凸显。
像出色的财务分析能力，轻松搞定成本、预算、绩效、资金管理等工作难题，都是管理会计人才所具备的能力范畴。
所以，系统学习管理会计知识已经成为财务人突破提升的关键！
说到这儿重点来了！为了帮助大家系统学习管理会计，解决工作实务难题，接下来给大家介绍一下管理会计师CNMA的课程内容及知识点
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01
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管理会计已经成为财务人的必备能力
管理会计强化的是企业内部经营管理，围绕成本、利润、资产三个中心，通过降低成本、优化业务流程、控制运营风险、解决投融资方案等，帮企业实现效益提升。
这样的财务人员，正是企业不惜血本想要寻找的人才，更不会被财务机器人所替代。
而且，如果没有管理会计思维，就会局限在“账房先生”的角色中，只盯着历史数据，无法站在经营的角度，帮企业发现问题，解决问题。
所以，无论你身处哪个岗位，都需要提升管理会计能力，扩宽职场通道！
02
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北京国家会计学院专家教授团队面授课程通过场景和案例教学，帮大家搭建系统的管理会计知识框架，从管理会计视角获得解决问题的新思路，都是实实在在的干货和方法，学完就能直接用。
03
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随着工作内容的深入，管理会计涉及面越来越广，越来越容易成为财务人知识体系的短板，阻碍其发展晋升。
这个社会需要具备业财融合思维的管理会计，需要价值更高的财务人才。
所以，如果你不满足于一辈子只做个小会计，一定要报考管理会计师CNMA，会帮你打开新世界的大门，找到突破方向！
管理会计是财会行业的大趋势，财务人员如果再守着传统的会计观念不改变，未来的职场发展会非常危险！与其追剧、刷抖音，不如趁早学习管理会计，我保证你会有实实在在的收获。
与其迷茫没有方向，不如现在就学习起来，看看自己到底能提升多少！
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